Evrakta Sahtecilik Davaları

Evrakta Sahtecilik Davaları ve cezası nedir? Evrakta sahtecilik suçu Türk Ceza Kanununda düzenlenmiştir. Bu suç genel manada ikiye ayrılmaktadır: Resmi evrakta sahtecilik suçu ve özel evrakta sahtecilik suçu. Evrakta sahtecilik davası, Türk Ceza Kanunu’nun Kamu Güvenine Karşı Suçlar bölümünde düzenlenmiştir. Resmi evrakta sahtecilik suçunun işlenebilmesi için 3 hal söz konusudur: Sahte resmi belge kullanmak Gerçek resmi belgeyi başkalarını aldatacak şekilde değiştirmek Sahte bir resmi belge düzenlemek veya mevcut bir resmi belgeyi sahte olarak düzenlemek Bu 3 halde de resmi evrakta sahtecilik suçu söz konusu olacaktır. Özel belgede sahtecilik suçunda ise; Sahte olduğunu bilerek özel belge kullanma Gerçek bir özel belgeye başkalarını…

Bilişim Suçları Davaları

Bilişim Suçları Davaları ve cezası Nedir? Bilgisayar suçları davaları gibi isimlerle de anılan bilişim suçları, hayatımıza son 15-20 yıl içerisinde girmiştir. Her ne kadar yeni bir alan olsa da, Türk Ceza Kanununda da yerini bulmuştur. Bu suçun işlenmesinde; bilgisayar, cep telefonu, tablet gibi araçlar kullanılmaktadır. Suçun işlenmesinde çeşitli hareketler tespit edilmiş ve cezanın belirlenmesinde de bu hareketlerden yola çıkılmıştır. Bilişim suçları davalarında şu hareketlerden söz etmek mümkündür: Bilişim sistemine girme suçu Sistemi engelleme, bozma, erişilmez Kılma, verileri yok etme veya değiştirme Suçu Banka veya kredi kartının kötüye kullanılması suçu Yasak cihaz veya program kullanma suçu Bilişim suçları Türk Ceza Kanunda genel…

İş Hukuku Yargıtay

İş Hukuku Yargıtay. İş Kanunu ile Türkiye’de çalışan işçilerin hakları korunur ve işçilerin haksız yere işten çıkarılma gibi durumlarında da İşçi Mahkemeleri sayesinde işçilerin açtıkları işçi davaları İş Kanunu’nun maddelerine göre uygulanarak işçi lehine sonuçlar elde edilir. Özellikle işçilerin zorunlu sebeplerden dolayı işlerinden belli bir süre izin almaları konusunda iş hukukunda açıklamalar yapılır. İş hukukuna göre, işçilerin mağdur olmaması ve haklarını koruyabilmeleri için İşçi Mahkemeleri, genellikle işçilerin lehine kararlar verir. Kıdem Tazminatı Kıdem tazminatı almak için başvuruda bulunan işçilerin ilk önce kıdem tazminatının ödenmesinde gerekli şartları yerine getirmesi gerekir. Yerine getirilmesi gereken şartlardan en önemlisi iş sözleşmesini, işçilerin hangi amaçla feshetmesidir….

İş Ve İşçi Tazminat Davaları

İş ve İşçi Tazminat Davaları Nasıl Açılır ve Görülür? İşçi ve işveren arasında imzalanan iş sözleşmesinin belli sebeplerden dolayı bitmesi durumunda veya işçinin geçerli nedenlerden dolayı işyerinden istifa etmesi durumunda işçi tazminat davalarını açmak için başvuruda bulunabilme hakkını elde eder. Bu hak, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 120. Maddesindeki yönergeye ve 1457 sayılı İş Kanunu’nun 14. Maddesi kapsamına göre işçilere tanınır. Kıdem Tazminatında İstenen Şartlar İşçilerin belli sebeplerden dolayı işten ayrılması sonucunda veya iş sözleşmesinin bitmesi durumunda işverenden kıdem tazminatı almak için İş Mahkemelerine başvuruda bulunarak kıdem tazminat davası açabilme hakkına sahiptir. İşçilerin kıdem tazminat davasına başvurabilmeleri için belli şartları yerine getirmeleri…

Eşe Karşı Basit Yaralama Davası

Eşe Karşı Basit Yaralama Davası Nasıl Açılır? Genellikle vatandaşların kendi aralarında kullandıkları ‘darp etme”  tabiri, yani erkeğin eşine uyguladığı fiilen fiziksel şiddet, ceza hukukunda kasten yaralama olarak kabul edilir. Kasten yaralama davranışlarında karşı tarafın vücutlarında sağlığını bozacak veya karşı tarafın duyu organlarında algılama sorunlarına neden olacak olaylar meydana gelmiş ise, kişi darp etme suçundan bir yıldan üç yıla kadar hapis cezasına çarptırılır. Fakat kasten yaralama davranışında karşı tarafın vücudunda ufak bir tedavi ile sorunların giderilmesi durumunda ise darp eden kişi, 4 aydan bir yıla kadar hapis cezası alır veya adli para cezasına çarptırılır.  Kamu Darp Davaları Kamu darp davaları, erkeğin eşine…

Boşanma Kararı Nasıl Kesinleşir

Boşanma Kararı Nasıl Kesinleşir? Boşanma kararının kesin bir sonuca hızlı bir şekilde bağlanması için belli sebepler gelir Bu sebeplerin en başında evlilikte aldatılmak aile temelini sarsacağından dolayı boşanma kararının hemen verilmesi için yeterli bir sebep olarak görülür. . Çünkü aldatılmak evlilik temelini ciddi derecede etkileyen bir faktördür. Boşanma davalarında taraflar anlaşma yolunu tercih etmedikleri zaman çekişmeli boşanma davası görülür. Bu davada da sonucun kesinleşmesi oldukça zaman alır. Boşanma davalarında görevli mahkemeler Aile Mahkemeleridir. Çiftler son 6 ay içerisinde hangi yerde oturmuşlarsa o yerde bulunan Aile Mahkemelerine başvuruda bulunabilir. Oturulan bölgede Aile Mahkemelerinin olmadığı durumunda taraflar Asliye Hukuk Mahkemelerine müracaat ederek boşanmak…

İşe İade Avukatı Ankara

İşe İade Avukatı Ankara – Ücretleri  ve İşe İade Başvuru Süreci. İşçilerin işe iade edilmesi için başvuru süresi hak düşürücü bir süre olduğundan bu süreler tamamlanmadan önce işe iade başvurusu yapılması gerekmektedir. Ülkemizde uygulamaya konan yeni düzenlemelere göre iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini iddia eden işçi alacağının tazmini ve işe iade başvurusunu mahkemeden önce arabuluculuk bürosuna yapmak zorundadır. Buradan olumlu veya istenilen bir sonuç alınamaması halinde işe iade davası açarak haksızlık sebebiyle uğranılan zararın tazminini veya işe iade başvurusunu yapabilmektedir. İşe İade Başvurusu İçin Arabulucuya Ne Zamana Kadar Başvurulmalıdır? İşe iade davasında arabulucuya başvurmak zorunlu hale getirilmiştir. Bu nedenle iş mahkemesine dava açılmadan…

Dava Nasıl Açılır

Dava Nasıl Açılır? Dava açma eylemi, hukuksal anlamda kişilerin haklarını korumaları için yetkili mahkemelere başvurarak karşı tarafın aleyhine olacak şekilde yargı önünde hak talep edebilmesi olarak ifade edilir. Bir davanın açılması için belli prosedürlerin ve adımların uygulanması gerekir. Bunun için dava açmak isteyen kişiler, işinde uzman avukatlarla beraber davanın nasıl açılması gerektiğini ve açılan davanın takip sürecinin nasıl işlendiğini öğrenerek daha kesin ve doğru bilgiler elde edebilir. Dava Nasıl Açılır, Davada Görevli ve Yetkili Mahkemeler Görevli ve yetkili mahkemelerinin tespit işlemi, açılan davaların nerede görüleceği ile ilgili bilgileri edinmek için oldukça önemlidir. Çünkü kişiler, yetkili ve görevli mahkemelerde davanın açılması için…

Davaya Cevap Dilekçesi Nasıl Yazılır

Davaya Cevap Dilekçesi Nasıl Yazılır? Davaya cevap dilekçesi ile kişilerin aleyhine olacak şekilde karşı tarafın dava açıp dava dilekçesinin kişilere ulaşması sonucunda kişilerin de kendileri aleyhine açılan davaya karşılık cevabı yazarak savunmalarını dile getirir. Ayrıca kişilerin davaya cevap dilekçesini 2 hafta içerisinde yazmaları gerekir. Davaya cevap dilekçesinin yazılması için kişilerin gerekirse konuyla ilgili uzman avukatlara başvurarak yardım ve desteklerini almaları gerekir. Kişilerin davaya cevap dilekçesini belirlenen süre zarfında vermemesi durumunda davacının dilekçede yazdığı iddiaları inkâr etmiş olur. Davaya Cevap Dilekçesinde Yer Alması Gerekenler Davaya cevap dilekçesinde muhakkak bulunması gereken bilgiler vardır. Aşağıda kişilerin davaya cevap dilekçesi yazarken dilekçelerinde bulundurmaları gereken bilgiler…

Islah Dilekçesi Nasıl Yazılır

Islah Dilekçesi Nasıl Yazılır? Islah, verilen yanlış kararların yeniden düzenlenmesi ve adaletli bir şekilde kararların verilebilmesi için gerçekleşen süreye verilen addır. Bazı durumlarda işçi alacağı tazminatı dava süresi esnasında öğrenebilir. Bu durumların ortaya çıkmasından dolayı işçiler, ıslah dilekçesini doğru bir şekilde yazıp kararların yeniden düzetilmesi için başvuruda bulunabilir. Davanın ıslahının yapılması iki şekilde olur. Bunlar şu şekildedir: Davanın tamamen ıslahı, Davanın kısmen ıslahı olarak yapılır. Davanın tamamen ıslahı sürecinde davalı, herhangi bir hak talep edemezken davacı ise davanın tamamen ıslahının yapılması için ıslah dilekçesini doldurarak başvuruda bulunabilir. Davanın kısmen ıslahı aşamasında ise davada yapılan herhangi bir durumun düzeltilmesi için yapılan bir…

AVUKATA SORU SORUN

Bize Ulaşın




    [recaptcha]

    BİZE ULAŞIN

    İletişim Bilgileri