Konu: şirket devrinde kıdem tazminatı

Şirketin Devri: Kıdem Tazminatı Nasıl Alınır 2026? İşyerinin devri, şirket birleşmesi veya işveren değişikliği süreçleri işçilerin en çok merak ettiği konuların başında gelir. Özellikle “şirket devredilince kıdem tazminatı nasıl alınır?”, “devir sonrası işçi hakları nasıl korunur?”, “eski işveren mi yeni işveren mi sorumlu olur?” gibi sorular yoğun şekilde araştırılmaktadır. İş Kanunu’na göre işyeri devri, işçilerin mevcut haklarını ortadan kaldırmaz; kıdem süresi kesintiye uğramaz ve işçi tüm çalışma süresine göre tazminata hak kazanır. Ancak tazminatın hangi işveren tarafından ödeneceği, devrin niteliğine ve iş akdinin ne zaman sona erdiğine göre değişir. Aşağıda bu sorulara detaylı ve anlaşılır yanıtlar bulabilirsiniz. Şirket devredilince kıdem…